• แชร์
• เก็บงาน
• พิมพ์งาน
• ร้องเรียน

สมัครงาน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

Control, follow up on operational plans and policies at the divisional level, provide consultation, and evaluate results. Solve problems in operation so that the responsible departments can operate efficiently.

Determine the annual action plan to be in line with the budget.

Prepare internal computer records and keep them up to date.

Offer IT technical support to hotel staff and guests;

Operate daily / weekly / monthly / quarterly / yearly IT maintenance work ; Complete daily logs about system maintenance.

คุณสมบัติ

เพศ : ชาย

อายุ(ปี) : 25 - 40

ระดับการศึกษา : ปวส. - ปริญญาตรี

ประสบการณ์(ปี) : 3 - 7

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

College degree or above.

3-4 star hotel or serviced apartment experience, more than 2 years of work experience.

Hotels, computer technology, Computer Science, Computer Engineering and other professional.

Familiar with the hotel business, with expertise in computer hardware and software.

Under 40 years old.

สวัสดิการ

ค่าตอบแทนพิเศษ

ประกันสุขภาพ

ค่าทำงานล่วงเวลา

ประกันสังคม

ตามข้อตกลงของบริษัท

ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน

สวัสดิการอื่นๆ

-เบี้ยเลี้ยงตามตำแหน่งงาน
-เบี้ยขยัน
-OT

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : ปัญจพร พิทักษ์เกษมจิต

เบอร์ผู้ติดต่อ : 0950600880

ข้อมูลการติดต่อบริษัท

202 อาคารเลอคองคอร์ด ชั้นที่ 20 แขวงห้วยขวาง เขตห้วยขวาง จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10310 ประเทศไทย

การเดินทาง

• 
  179 , 185 , 36
  (ปอ.) (AC) , 54
  , 73ก (ปอ.)
  (AC)
• 
  ไม่มี
• 
  ห้วยขวาง
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM

• hr_228343_1280782@applywork.jobbkk.com

• สมัครงานด่วน

  สมัครด้วยเรซูเม่รูปแบบเต็ม จากระบบสมาชิก JOBBKK

• สร้างเรซูเม่แบบย่อ

  สมัครง่ายและรวดเร็ว ด้วยการกรอกข้อมูลแบบย่อ

• แนบไฟล์สมัคร

  สมัครด้วยการแนบไฟล์เรซูเม่ หรือ ผลงานของท่าน

• สมัครงานผ่านอีเมล

  คลิกที่นี่เพื่อดูวิธีการใช้งานสมัครด้วยอีเมล

  สมัครผ่านอีเมล (แนบไฟล์ผ่านอีเมลได้ไฟล์ละไม่เกิน 10 MB จำกัด 3 ไฟล์)

  หมายเหตุ : เฉพาะไฟล์ *.jpg, *.jpeg, *.png หรือ *.doc, *.docx, *.pdf